SAP S/4HANA hilft Unternehmen dabei, die digitale Transformation zu meistern. Aber wie geht man die Umstellung und die ersten Schritte für eine Implementierung von SAP S/4HANA an? Unsere Erfahrung mit Kunden unterschiedlicher Branchen hat zu mehreren Best Practices geführt. Dieser Blog-Artikel gibt eine Übersicht über die Ansatzpunkte.

Erstens: Schauen Sie sich die bestehenden Prozesse an

Obwohl es die Technologie ist, die Unternehmen im digitalen Zeitalter voranbringt, geht es vor allem um Prozesse. Ein schlechter Prozess wird allein durch Digitalisierung nicht besser. Die Umstellung beinhaltet immer eine Analyse der aktuellen Situation und die Entwicklung einer Zukunftsvision, bevor die Migrationsplanung begonnen wird.

Entscheidung: Brownfield oder Greenfield?

Die Umstellung auf eine neue Technologie oder Plattform wie SAP S/4HANA folgt immer einem dieser beiden grundlegenden Prinzipien: Entweder migrieren Unternehmen ein bestehendes System und nutzen benutzerdefinierte Prozesse (Brownfield) oder sie beginnen mit einem komplett neuen System und migrieren Daten und Prozesse (Greenfield). Beide Herangehensweisen haben spezifische Vor- und Nachteile. Die beste Wahl hängt jeweils von den bestehenden Systemen und der Qualität der aktuellen Datenstruktur ab.

Es ist eine fortlaufende Entwicklung

Das bedeutet konstante Änderungen und Änderungen benötigen Change Management. Die Änderung eines globalen Systems und der Prozesslandschaft betrifft alle Stakeholder innerhalb eines Unternehmens – und entlang der betroffenen Wertschöpfungskette. Es geht nicht nur um das globale Rollout eines Templates oder einer Lösung; es geht um die Entscheidung, welche Prozesse für welche Region und Niederlassung passend sind. Der Wechsel zu SAP S/4HANA transformiert ein Unternehmen, aber der Prozess muss gut geplant werden.

Wenn Sie mehr darüber erfahren möchten, wie Sie das Beste aus der Innovation mit SAP S/4HANA herausholen, kontaktieren Sie uns oder lesen Sie unsere neueste Broschüre.

S/HANA Studie Banner

SAP S/4: Studie zur Transformation

Die Studie „Erwartungen an S/4HANA in 2022" von techconsult und CamelotITLab zeigt Stolpersteine der Migration und wie sie vermieden werden können. Mit Daten von 200 Unternehmen aus Deutschland.

Laden Sie das Whitepaper hier herunter

Empfohlene Artikel

Data & Analytics

Datenkompetenz: Dazu wird sie benötigt

Datenkompetenz ist die Fähigkeit, Daten zu lesen, mit Daten zu arbeiten und über Daten zu kommunizieren, indem man sie in …

weiterlesen
New Now in Organizations

Mein Weg zu CAMELOT

Einer unserer CAMELOT’s erzählt von seinem Traum, Olympiasieger im Schwimmen zu werden und teilt seinen persönlichen Weg zum Unternehmensberater.

weiterlesen
Data & Analytics

Mythos DSGVO – wie man den strengen Datenschutz konkret umsetzt

Heute findet sich das Thema „Daten“ auf jeder Managementagenda. Das Datenvolumen ist exponentiell gestiegen und Daten sind einer der wichtigsten Rohstoffe …

weiterlesen

Denken Sie Ihre Value Chain neu mit uns

Kontaktieren Sie uns